HAUT
Elancial
Votre Avocat en Droit du Travail dans le Nord Pas-de-Calais
22, avenue du Peuple Belge 59000 Lille
Elancial - Téléphone 06 50 67 10 51

La relation Salarié / Employeur :
Construire une relation de confiance et performante

Une relation contractuelle se fonde dans un cadre de confiance et par des éléments contractuels rédigés sans ambiguïté.

Toutes les interventions du cabinet Elancial Avocats s’attachent à :

  • Anticiper les clauses des contrats de travail en fonction des métiers.
  • Vous accompagner dans vos choix des systèmes de rémunération adaptés à votre activité.
  • Vous forger des outils de suivi et de développement de vos collaborateurs.
  • Vous aider à gérer une relation contractuelle qui se complique.
 
relation contractuelle
 

Rédaction et évolutions du contrat de travail :
Concevoir et s'adapter

Ce n’est pas à l’entreprise de s’adapter au contrat de travail mais au contrat de s’adapter aux enjeux de l’entreprise.

Aucun contexte professionnel n’est identique, toutes les entreprises ont leurs spécificités en termes de marché, d’organisation, de stratégie, de politique RH…
Le cabinet Elancial Avocats vous aide à identifier les particularités contractuelles et à intégrer dans vos contrats de travail les clauses spécifiques à votre activité :

  • Mobilité.
  • Non concurrence.
  • Exclusivité.
  • Travail de nuit.
  • Travail posté.
  • Travail en équipe.
  • Dédit formation.

Grâce à ces clauses, démarrez une relation transparente et sans ambiguïté avec votre collaborateur !

 


Contrat de travail

Le développement des collaborateurs en entreprise commence par une relation individuelle bien entretenue : le bon contrat, le bon salaire, le bon suivi, dans un cadre prédéfini et un sens donné.